習(xí)近平總書記強調(diào)，勞動模范和先進工作者是人民的楷模、國家的棟梁，全社會要學(xué)習(xí)他們的事跡、弘揚他們的精神。勞動模范和先進工作者要珍惜榮譽、保持本色，繼續(xù)努力、再立新功。

在中國建材高質(zhì)量發(fā)展的征程中，涌現(xiàn)出一批愛崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的勞動模范和先進集體。我們致敬每一位平凡而閃耀的勞動者和每一個并肩作戰(zhàn)的團隊，記錄他們的匠心底色與卓越擔(dān)當(dāng)，讓勞模精神的火炬，照亮更多奮斗者的征程！

2025年，集團評選出30位“中國建材集團勞動模范”和50個“中國建材集團先進集體”。今天，我們一起來看看集團勞動模范——中建材光芯科技王三昭的故事。

從實驗室的科研成果到市場上具有競爭力的產(chǎn)品和服務(wù)，在科技成果轉(zhuǎn)化的征程中充滿挑戰(zhàn)。王三昭始終堅持“四個面向”系統(tǒng)布局科研攻關(guān)，以十多年的專注踐行愛崗敬業(yè)，以不懈的創(chuàng)新追求爭創(chuàng)一流，為圖像光導(dǎo)識別材料的市場開拓、產(chǎn)品研發(fā)及項目建設(shè)做出了重要貢獻，生動詮釋了勞模精神。

扎根棗莊：以責(zé)任書寫奉獻擔(dān)當(dāng)

2019年1月，王三昭加入中建材光芯科技有限公司運營團隊，肩負(fù)起中國建材總院生物光導(dǎo)識別芯片材料項目的綜合管理重任。彼時，他的孩子僅十個月大。為保障項目順利推進，他以艱苦奮斗的意志，選擇將牽掛轉(zhuǎn)化為兩地奔波的行動，一年回家次數(shù)屈指可數(shù)。為支持王三昭全身心投入工作，妻子毅然辭去北京高校教師職務(wù)，于2020年舉家遷至山東棗莊。從此，王三昭徹底扎根棗莊，以光芯為家、以崗位為責(zé)，無數(shù)個日夜堅守，將全部精力傾注于公司經(jīng)營管理，為項目落地和企業(yè)發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。

精研技術(shù)：以創(chuàng)新突破行業(yè)壁壘

在企業(yè)快速發(fā)展的征途上，王三昭始終以技術(shù)人員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，秉持勇于創(chuàng)新的銳氣和爭創(chuàng)一流的追求。他主持或參與微光夜視用光纖倒像器生產(chǎn)技術(shù)改進工作4項，國家項目5項、省市級及院所項目7項；申請專利40余項，授權(quán)發(fā)明專利19項；發(fā)表學(xué)術(shù)論文20余篇；主持或參與起草國家標(biāo)準(zhǔn)1項、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)2項、團體標(biāo)準(zhǔn)3項；獲得省部級科技獎項4項。

面對戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)需求，王三昭主導(dǎo)擬定公司五大研發(fā)方向，并與領(lǐng)軍企業(yè)開展戰(zhàn)略合作。他帶領(lǐng)團隊勇于挑戰(zhàn)，突破多項技術(shù)難題，開發(fā)出耐輻照光纖面板、微孔過濾材料、高性能蓋板玻璃、超大尺寸光纖面板等產(chǎn)品，以自主創(chuàng)新技術(shù)推動行業(yè)國產(chǎn)替代，為微光夜視、智能穿戴、精準(zhǔn)醫(yī)療、工業(yè)探傷、高端顯示等領(lǐng)域提供了關(guān)鍵材料支撐。

成果轉(zhuǎn)化：以實干開辟產(chǎn)業(yè)新局

2024年，王三昭帶領(lǐng)平均年齡27歲的青年團隊，將微光夜視核心技術(shù)成功轉(zhuǎn)化為智能穿戴領(lǐng)域的“高性能蓋板玻璃”。在產(chǎn)業(yè)化過程中，他牽頭打造“產(chǎn)品研制—專利布局—場景驗證—中試生產(chǎn)—量產(chǎn)落地”的轉(zhuǎn)化鏈條，落實“產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)能擴充、質(zhì)量提升、降本增效”四大重點任務(wù)，帶領(lǐng)團隊攻克了多項關(guān)鍵核心技術(shù)，使產(chǎn)品性能大幅提升，首次實現(xiàn)血氧、心率等生命體征的醫(yī)療級精度監(jiān)測功能。這一技術(shù)跨界應(yīng)用引領(lǐng)了智能穿戴設(shè)備從“功能型”向“醫(yī)療級”的升級，樹立了行業(yè)新標(biāo)桿。

培育人才：以初心點亮創(chuàng)新薪火

作為中建材光芯科技有限公司黨支部副書記與工會主席，王三昭將心血傾注于團隊成長和人才梯隊建設(shè)，聚焦“專業(yè)型管理人才、復(fù)合型科技人才、高素質(zhì)技能人才”三支隊伍，牽頭打造“黨建引領(lǐng) 人才賦能”黨建工作品牌。

重點圍繞“組織保障、思想引領(lǐng)、技能提升、創(chuàng)新創(chuàng)效”開展人才工作，構(gòu)建“人人可創(chuàng)新—成果能落地—人才有舞臺”的全員創(chuàng)新機制，推動黨建、人才、業(yè)務(wù)深度融合。

在他的推動下，公司成立4個職工創(chuàng)新工作室，吸引近百名成員參與，孵化優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新成果20項，多個成果獲得全國機械冶金建材行業(yè)職工技術(shù)創(chuàng)新成果特等獎、一等獎，山東省職工創(chuàng)新成果三等獎。光芯科技先后涌現(xiàn)出全國機械冶金建材行業(yè)工匠、山東省新時代崗位建功勞動競賽標(biāo)兵個人、棗莊市年度優(yōu)秀工作者、棗莊市勞動模范、棗莊巾幗工匠、棗莊市最美科技工作者、棗莊市青年崗位能手等市級以上榮譽獲得者40余人次，黨建育人成效顯著，有力提升了職工群眾的獲得感、幸福感，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展注入了內(nèi)生動力。

王三昭的故事，是新時代科技工作者的縮影。他以實際行動詮釋了“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、淡泊名利、甘于奉獻”的勞模精神。在未來的發(fā)展道路上，他將繼續(xù)帶領(lǐng)團隊，擴寬產(chǎn)品領(lǐng)域，勇攀科技高峰，為企業(yè)培育新質(zhì)生產(chǎn)力貢獻更大的力量。